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　　即將四川大學畢業的王成，在上海大眾寧波分公司實習期滿后，決定留在公司從事一線工作崗位，他說：“我看中的是大眾公司的聲譽，雖然從底層做起，但金子總會發光。而且新區新城正需要我們新人干事創業，以后，我還打算在杭州灣新區成家立業。”與王成一樣想法的大學生還真不少，據杭州灣新區人力資源中心統計，今年有1100多名在新區企業實習的大學生申請實習生活費和交通費補助，比去年同期增加425%，其中還不乏博士、碩士以及重點大學本科人才。這不僅僅體現了上海大眾公司的魅力，更體現了杭州灣新區打造大產業、大平臺的號召力，以及其建設寧波北翼國際化新城的吸引力。

　　大產業大平臺成為聚才“蓄水池”

　　作為浙江省14個產業集聚區之一和9大海洋經濟大平臺之一，杭州灣新區從2010年以來高標準引進各類優質項目130多個，其中工業項目超億元(1000萬美元)以上84個，總投資近700億元，包括世界500強企業投資的項目11個。目前，已經投產的吉利汽車、菲仕電機、韓國萬都等20個項目為新區集聚2000多名人才。

　　2012年隨著上海大眾項目的落戶，重大項目帶來的人才集聚效應正在顯現，僅是上海大眾及其配套企業項目將為新區引進各類人才6000名以上，海內外高層次人才500多名。

　　加快引進高科技項目、人才集聚項目、世界500強項目，這使得項目帶引人才、招商引資與引智引才并舉的杭州灣新區模式成為特色亮點。

　　與此同時，杭州灣新區正積極打造集聚高層次人才創業創新的各類平臺載體。復旦大學寧波研究院，總投資5億元，將引進15個以上具備產業化前景的科研項目，吸引15個以上科研團隊、30個以上創新創業項目落戶杭州灣新區，并引進10人以上“國家千人計劃”特聘專家和其他100人以上各類高端科研人員。

　　科創中心，總投入超過1.41億元，目前有30多家高新技術企業入駐，其中嘉萊光子、美侖電子、海源光電等已實現小批量生產。

　　同濟科技產業園，投入資金已超過1億元，100畝的科技孵化基地建設已經完成，80畝的住宅配套和400畝加工制造區建設正順利推進，有20多家科技研發公司入駐。

　　此外，新區還與西安交大、哈工大、中國汽車研究院、中科院等研究所和院校合作共建的博士后工作站、院士工作站、工程研究中心、企業技術中心等平臺，通過經費支持、辦公場所提供、加強配套服務等辦法，借智借力，走出了一條頗具特色的科技創新、人才集聚之路。

　　創新人才政策打造“人才特區”

　　2012年以來，杭州灣新區進一步加大了引才聚才的扶持力度，建立了總額不少于3億元的人才發展專項基金，實施“五個一”人才工程，即開發100名創業型人才、引進100個智力項目、建設100個企業技術創新團隊、建立100個企業技術服務平臺、發展100個人才集聚企業，全面打造創業型“人才特區”。

　　在人才創業方面，三年內最高給予創業資助500萬元、免費提供工作場所400平方米、給予貸款貼息100萬元、稅收地方留成部分給予100%返還獎勵，對列入寧波市“3315計劃”的團隊和個人給予500萬元至2000萬元配套資助。

　　在人才安居方面，分批推出1000套人才租賃房和不少于2萬平方米的人才公寓，國家、省“千人計劃”人才免費贈送100平方米住房一套，博士學歷和正高職稱人才服務滿五年的免費贈送100平方米住房一套，碩士、本科學歷人才購買住房分別給予22萬元、16萬元的購房補貼，其他凡是大專學歷以上人才均能享受人才租賃房政策。

　　在人才引進補助方面，對年薪超過15萬元、當年度有創新成果的高層次人才個人所得稅地方留成部分全額獎勵，對聘請海外工程師的企業享受10萬元至30萬元的年薪資助，對緊缺專業本科、“211工程”院校本科、碩士研究生、博士研究生人才分別給予每月500元、1000元、2000元和4000元工作津貼以及每人每年2000元社保補助。

　　貼心服務留住人才

　　如何才能讓人才安心創業？答案是貼心服務。杭州灣新區不僅著眼“引得進”，更立足“留得住”，搭建人才服務平臺，創新人才服務方式。

　　建立人才工作專員制度，專門為海內外高層次人才的初始創業開辟“綠色快速通道”，為企業公司注冊、人力資源管理、公共關系處理、項目申報以及居住就醫等方面提供全方位的服務。

　　探索建立“人才驛站”，為一時找不到落戶單位的高層次人才提供人事掛靠服務，配合省、市相關部門開展機構創新工作服務點的試點工作，更好地吸引高級科技人才來新區落戶。

　　大力優化引才渠道，突出人才引進與產業、企業發展相結合，與人才中介、人才市場相結合，與海內外高等院校、研究機構專業合作相結合，廣泛建立海外引才引智合作平臺，多次組織“海外高層次人才杭州灣創業行”活動，實現新區、企業、人才零距離對接。

　　杭州灣新區有關負責人表示，今后新區將進一步放大新區政策優勢，圍繞“寧波北翼國際化新城區”和“產業轉型新基地”兩大定位引進一批高層次人才，到2015年，將累計培養引進博士后15名以上，各類高科技孵化企業20家以上，引進、培養各類創業創新人才2萬名以上，打造人才智力“硅谷”。

（寧波日報）