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　　“我現(xiàn)在每天都會把單位做不完的工作帶回家，晚上休息時感覺筋疲力盡，身體越來越疲憊、越來越虛弱。這也就算了，有時不小心犯了個小錯誤，不僅遭來客戶投訴，連老板都要幫著客戶斥責我，"鴨梨山大"，這樣下去，真的要成為"白骨精"了。”

　　排除方案：不要逃避壓力，沒有任何工作是沒有壓力的。而在壓力下，人可以迅速成長。努力把事情做好，不要不斷抱怨。把焦點放在工作上，對老板和客戶的訓斥和發(fā)泄就事論事，努力改進，努力成長。

　　路障四：人際關系復雜

　　進入公司工作以后，很多新人本來以為只要做好自己的工作就可以交差，但沒想到的是，“躺著也會中槍”。

　　“不知道誰說我的壞話，現(xiàn)在居然全公司的人都不太愛理我了，在這樣的一個氛圍下工作，真讓我窒息。更受不了的是，上司看不見我盡責地工作，卻偏偏喜歡那個逢迎拍馬的同事，真是令人氣憤。這種勾心斗角、你爭我奪的復雜人際關系，我想我真的不適合工作吧。”

　　排除方案：人是感情的動物，都會喜歡讓自己看起來順眼的人。在公司這個大家庭里，“做人”本身也是工作。初入職場，多微笑，多傾聽，多學習，像一片陽光撒進忙碌的辦公室，會讓你的職場進展分外加分。

　　文/夏東豪

　　（全國眾多電視欄目特邀心理專家、執(zhí)業(yè)心理咨詢師、專欄作家、企業(yè)講師。美國南加州大學畢業(yè)，北京師范大學()應用心理學博士）

　　新浪：@夏東豪

(北青網-北京青年報)